中山市煥隆安裝工程有限公司

崗位名稱：人事經理崗位要求：1.負責公司內部招聘；2.溝通能力強；3.學歷不限，全職工作，不接受兼職。薪資待遇：試用期底薪+高提成；二月轉正后底薪+高提成；綜合薪資30007000元以上。白城工作，月休8天，工作接近8小時，辦公室坐班。

白城

12月23日 09:16

先生

立即聯系

任職要求：1、 熟悉勞務派遣工作流程并有3年以上工作經驗。2、 具有良好的溝通協(xié)調能力，需要與多方溝通，包括勞動者、用工單位及內部管理團隊。3、 有效招聘和管理人力資源，以滿足用工單位的人力資源需求。4、 熟悉勞動法規(guī)，能夠合法合理地處理勞動派遣中的各類問題。5、 處理突發(fā)事件和勞動爭議，需具備快速解決問題的能力6、 男女不限，55歲以下，薪資面議工作地點：無錫市濱湖區(qū)河埒街道北橋社區(qū)聯系人：徐女士

無錫·濱湖區(qū)·河埒

10月22日 10:16

徐女士

實名企業(yè)

立即聯系

招聘：薪酬績效經理薪資：10000元以上/月1.推進公司年度全員績效評估工作的開展，跟進各個環(huán)節(jié)的落實；2.制定績效管理方案，推動績效相關制度與工作流程的改善；3.定期進行人力資源各類數據的統(tǒng)計和分析，并提出有效改善建議；4.完成領導交辦的其他事項。聯系人：蔡老師

武漢

1月4日 03:10

先生

立即聯系

通過電話招聘司機對人員進行溝通篩選跟進候選人維護良好的關系定期跟蹤回訪實現公司招聘目標達成相關績效考核指標年齡不限學歷不限

北京·大興區(qū)·西紅門

10月30日 22:27

朱先生

實名企業(yè)

立即聯系

招聘：招聘主管薪資：8000元以上/月“崗位職責：1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；3、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要，制定年度招聘規(guī)劃和人員編制預算；4、建立及完善公司的招聘流程；5、分析、選擇、維護各類招聘渠道，并與外部招聘服務機構形成緊密的合作關系，滿足公司的人才需求；6、負責組織人才市場調研，了解人才需求狀況和業(yè)內人才動態(tài)；7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。任職資格：1、人力資源管理或相關專業(yè)本科以上學歷；2、三年以上人力資源管理經驗，二年以上招聘工作經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優(yōu)先；3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規(guī)；4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識；5、優(yōu)秀的語言表達及溝通能力，協(xié)調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力?！奥撓等耍和衾蠋?/p>

馬鞍山·和縣

12月31日 10:46

先生

立即聯系