南昌木韻網絡科技有限公司

1、接受小白，真心培養(yǎng)新人，有師傅一對一帶，錯過就真的錯過了2、銷售模式：電話+面銷+新媒體銷售3、資源：行業(yè)崗位工作者等準意向資源，簽單嗨翻天4、路程：公司緊鄰地鐵站（產品絕對優(yōu)勢選擇加入我們的理由：1、環(huán)境好：優(yōu)質辦公樓，業(yè)務火爆產品2、交通便捷：地鐵口3、上手快：有培訓學得快，有人教有人帶4、收入高：底薪+獎金+高提成。5、易簽單：主管/經理1對1帶教，會看會學soeasy。6、業(yè)績穩(wěn)：市場剛需、客戶持續(xù)下單，做得越久賺的越你需要做的：1、公司提供客戶名單拓展和維護客戶，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系，為客戶提供專業(yè)的學習方案。2、負責已成交客戶的維護，幫助新簽客戶完成學習任務，掌握必要知識，考試上岸。3、以客戶為中心，及時保持與各業(yè)務協同方的高效溝通與協同，確保及時解決客戶問題。4、維護推動客戶做轉介紹和公司課程推廣。［薪資福利］1、基本底薪3500+高提點5-20%（同行業(yè)最高），2、綜合收入15K~30K：每月12號發(fā)薪2、繳納繳納社會保險和公積金3、國家法定假日按國家規(guī)定休息4、過年14天帶薪年假，每月團建，生日會，周年會，節(jié)日禮，品，差旅報銷。5、入職每2個月均有一次星級晉升調薪機會透明公正的晉升平臺：橫向晉升（業(yè)務層面）：職位級別上升，底薪相應增高縱向晉升（管理層面）銷售精英一儲備主管一銷售主管城市經理一區(qū)域總監(jiān)一大區(qū)總監(jiān)［你的工資收入］-可參考1）首月新人入職收入：6000-10000（入職帶教學習＋積累客戶資源為主）2）2-3個月新人入職收入：10000-150003）3-6個月入職收入：15000-400004）6個月以上入收入：平均25000-60000，上不封頂任職資格：1、大專以上學歷，有一定商務拓展能力，推動所負責的項目，接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生2、有獨立工作能力、外事積極動.思路清晰.商業(yè)談判能力強，學習能力強，能快速總結經驗。3、有上進心，目標感強，抗壓能力強，能自我調整心。

南昌·青山湖區(qū)·艾溪湖

10月20日 17:30

吳先生

實名

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月薪4000到6000五險，雙休。崗位職責：1.招生階段負責學生以及家長的咨詢工作。2.針對目標學生進行電話溝通。3.跟蹤以及維護目標學生或者家長。任職要求：1.統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W歷。2.溝通組織能力強，具有較強抗壓力，工作認真敬業(yè)，具有團隊合作精神。3.具有良好的語言表達能力。

沈陽·大東區(qū)·前進

11月15日 11:18

馬女士

實名企業(yè)

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崗位職責：1、負責大學升學推廣營銷工作；2、負責策劃線上招生3、負責通過電話完成市場拓客；4、負責對分發(fā)流量進行篩選，備案，咨詢，跟蹤，復盤，成交等；5、負責對工作助手進行培訓管理；崗位要求：1.個?價值觀必須符合公司的價值觀；2.?專及以上院校畢業(yè)，有從業(yè)經驗、銷售經驗先考慮；3.具有很強的親和?、感染?和服務意識，良好的溝通表達能?；4.性格開朗，做事有耐?、細?且有?年以上的職業(yè)規(guī)劃；5.學習能?強，對?我有?要求；6.喜歡銷售，喜歡挑戰(zhàn)??，善于分析總結客戶；7.?案編輯能??較強，?較喜歡show！8.責任?強，能承受較??作壓?，熱愛教育培訓?業(yè)，職業(yè)性強。薪資待遇：底薪+績效+月提成+任務獎勵+五險一金+司齡獎勵+年終獎+帶薪法定節(jié)假日+晉升空間+員工各種福利上班時間:9:00-12:00，2：00-18:00.每周單休，可以調休，節(jié)假日根據國家規(guī)定帶薪休假。

南昌·南昌縣·蓮塘鎮(zhèn)

12月10日 09:31

康先生

實名企業(yè)

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