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我司以國(guó)家倡導(dǎo)新能源事業(yè)發(fā)展為背景，將新能源光伏儲(chǔ)能電站銷售，新能源光伏儲(chǔ)能工程，新能源光伏儲(chǔ)能市場(chǎng)開發(fā)運(yùn)營(yíng)施工銷售一體化為主營(yíng)業(yè)務(wù)。目前我司新總部需要一名人事兼行政主管，需要每日負(fù)責(zé)公司行政運(yùn)營(yíng)及人事招聘與行政安排，需要綜合復(fù)合型人才參與面試。

鄭州

9月16日 08:00

潘先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

年前急聘小轎車司機(jī)，旗下人員開出7000底薪加提成，月薪收入在10000元左右。免費(fèi)提供車輛，每天結(jié)算工資，個(gè)人多勞多得，可長(zhǎng)短期過(guò)渡。上下班模式幫公司開車，日常主要負(fù)責(zé)人員接送、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎ㄓ袝x升崗位）?？商峁┳∷蘧徒峙?，自由靈活無(wú)約束，每天至少有6小時(shí)，保底400至600元一天

鄭州·管城回族區(qū)

12月25日 11:10

申女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

企業(yè)聘兩個(gè)小轎車司機(jī)負(fù)責(zé)開車接送（可日結(jié)），日常開車安全送達(dá)目的地，為客戶提供滿意用車服務(wù)的人員（有晉升崗位）薪資待遇：個(gè)人底薪+績(jī)效提成+政策補(bǔ)貼+月獎(jiǎng)金，由多種薪資構(gòu)成，月薪10000元左右。收入多勞多得，上不封頂，每個(gè)月都有最低工資保障上下班時(shí)間：朝九晚六（9:00—18:00），工作天數(shù)大于22天，每天至少有6小時(shí)，長(zhǎng)期從業(yè)或短期過(guò)渡均可個(gè)人要求：①駕駛證滿三年，②無(wú)酒駕記錄，③無(wú)案底或其他不良記錄

鄭州·管城回族區(qū)

12月20日 17:29

朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

免費(fèi)提供車輛，每天結(jié)算工資，個(gè)人多勞多得，可長(zhǎng)短期過(guò)渡。上下班模式幫公司開車，日常主要負(fù)責(zé)人員接送、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎ㄓ袝x升崗位）。可提供住宿就近分配，自由靈活無(wú)約束，每天至少有6小時(shí)，保底400至600元一天

鄭州·管城回族區(qū)

1月3日 10:09

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

《高德出行招聘合作司機(jī)》，旗下人員開出7000底薪加提成，月薪收入在10000元左右。免費(fèi)提供車輛，每天結(jié)算工資，個(gè)人多勞多得，可長(zhǎng)短期過(guò)渡。上下班模式幫公司開車，日常主要負(fù)責(zé)人員接送、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎ㄓ袝x升崗位）?？商峁┳∷蘧徒峙洌杂伸`活無(wú)約束，每天至少有6小時(shí)，保底400至600元一天

鄭州·管城回族區(qū)

12月24日 12:02

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)客戶人員接送2、日常開車安全送達(dá)目的地，為客戶提供滿意用車服務(wù)的人員薪資待遇：個(gè)人底薪+公司生活補(bǔ)貼+日常津貼+獎(jiǎng)金，月薪收入10000左右上下班時(shí)間：朝九晚六（9:00—18:00），工作天數(shù)大于22天，節(jié)假日可自由安排放假個(gè)人要求：駕駛證三年，無(wú)酒駕、無(wú)案底、無(wú)其他不良記錄

鄭州·管城回族區(qū)

10月11日 11:21

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司以國(guó)家鼓勵(lì)綠色新能源發(fā)展為背景深耕光伏事業(yè)以光伏市場(chǎng)開發(fā)光伏電站銷售光伏工程施工等光伏產(chǎn)業(yè)為核心業(yè)務(wù)。本次招聘【會(huì)計(jì)】崗位工作地點(diǎn)為集團(tuán)總部，現(xiàn)招聘資料員需具備編寫收集工程內(nèi)外業(yè)資料，熟悉各種辦公軟件設(shè)備，善于分析工作核心需求完成任務(wù)

鄭州

9月12日 08:00

潘先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

我司以國(guó)家鼓勵(lì)綠色新能源發(fā)展為背景深耕光伏事業(yè)以光伏市場(chǎng)開發(fā)光伏電站銷售光伏工程施工等光伏產(chǎn)業(yè)為核心業(yè)務(wù)。本次招聘【資料員】崗位工作地點(diǎn)為集團(tuán)總部，現(xiàn)招聘資料員需具備編寫收集工程內(nèi)外業(yè)資料，熟悉各種辦公軟件設(shè)備，善于分析工作核心需求完成任務(wù)

鄭州

9月11日 08:00

潘先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

企業(yè)聘兩個(gè)小轎車司機(jī)負(fù)責(zé)開車接送，旗下人員開出7000底薪加提成，月薪收入在10000元左右。免費(fèi)提供車輛，每天結(jié)算工資，個(gè)人多勞多得，可長(zhǎng)短期過(guò)渡。上下班模式幫公司開車，日常主要負(fù)責(zé)人員接送、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎ㄓ袝x升崗位）?？商峁┳∷蘧徒峙洌杂伸`活無(wú)約束，每天至少有6小時(shí)，保底400至600元一天

鄭州·管城回族區(qū)

12月23日 20:44

朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙，進(jìn)行任務(wù)結(jié)構(gòu)分解，編制施工進(jìn)度。2、根據(jù)項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)圖和相關(guān)定額編制項(xiàng)目預(yù)算。3、根據(jù)項(xiàng)目特征，了解項(xiàng)目所涉及的工藝材料。4、根據(jù)施工進(jìn)度，編制項(xiàng)目采購(gòu)計(jì)劃。5、協(xié)調(diào)溝通項(xiàng)目相關(guān)方，確保施工隊(duì)伍順利進(jìn)場(chǎng)。6、建立項(xiàng)目檔案，并定期更新項(xiàng)目數(shù)據(jù)。7、根據(jù)施工圖對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)尺和放線8.根據(jù)項(xiàng)目驗(yàn)收規(guī)范，對(duì)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)進(jìn)行驗(yàn)收。9、根據(jù)驗(yàn)收規(guī)范，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行竣工預(yù)驗(yàn)。10、配合客戶對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行竣工驗(yàn)收。11、填寫項(xiàng)目問題表，并進(jìn)行分析，提出改進(jìn)措施。12、收集并整理項(xiàng)目資料，提交項(xiàng)目檔案。13、協(xié)助方案部?，提供項(xiàng)目相關(guān)的技術(shù)支持。14、根據(jù)客戶和公司需要，提出并驗(yàn)證新工藝和新技術(shù)。達(dá)到降低項(xiàng)目成本，縮短工期的目的。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，建筑工程、裝飾工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、四年及以上裝飾工程、建筑工程等相關(guān)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通裝飾工程的材料價(jià)格、特性、施工工藝、環(huán)節(jié)、工序、工價(jià)等；4、熟悉裝飾工程項(xiàng)目的成本控制、預(yù)算定額、進(jìn)度、質(zhì)量、安全管控，具有優(yōu)秀的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力；5、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力及各類文件的編制、審核能力；6、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，有駕照，開車謹(jǐn)慎沉穩(wěn)。福利待遇：繳納五險(xiǎn)、7.5小時(shí)工作制、法定節(jié)假日、帶薪年假、司齡津貼、伙食補(bǔ)助、員工活動(dòng)、團(tuán)建經(jīng)費(fèi)、生日福利、節(jié)日慰問金（實(shí)物）、年度調(diào)薪、年終獎(jiǎng)、人才培養(yǎng)體系+晉升機(jī)制。

鄭州·金水區(qū)

8月31日 10:38

先生

立即聯(lián)系

勞務(wù)公司招聘房建項(xiàng)目棟號(hào)長(zhǎng)，要求有勞務(wù)公司棟號(hào)長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，年齡35歲以下，項(xiàng)目地點(diǎn)在洛陽(yáng)，需要來(lái)鄭州公司面試，有意者可加微信詳聊，不要打電話

鄭州·金水區(qū)

12月16日 11:08

先生

立即聯(lián)系