四川成都鏈家經(jīng)紀(jì)人+無(wú)責(zé)底薪+帶薪年假

成都鏈家怡心湖大區(qū)直聘格林城店、就近安排門(mén)店輻射商圈(南湖、華府、怡心湖、錦江生態(tài)帶麓湖生態(tài)城、麓山、復(fù)地御香山、海昌)

--帶薪培訓(xùn)-----

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)成都市內(nèi)各類房源和客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù),接待與咨詢,提供全方位,專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù);

2、了解客戶需求，促成新房、二手房買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù)或者寫(xiě)字樓、商鋪的租賃買(mǎi)賣(mài)等，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過(guò)戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作。

崗位優(yōu)勢(shì):業(yè)務(wù)板塊自由選擇+一對(duì)一師徒帶教+試用期無(wú)責(zé)底薪3000元+2000績(jī)效工資

任職資格:

1、年齡20-40歲，大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，樂(lè)于嘗試和學(xué)習(xí)。

2、善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;

3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸。

薪資待遇:

1、A0級(jí)別員工(試用期):薪資5000元(其3000元為無(wú)責(zé)底薪，2000為績(jī)效工資)

2、A1～A2級(jí)別員工:享受無(wú)責(zé)底薪3000+高額有責(zé)提成:

發(fā)展晉升：

1、管理層:經(jīng)紀(jì)人一店經(jīng)理一商圈經(jīng)理一區(qū)董一營(yíng)業(yè)總監(jiān)一分公司總經(jīng)理;

2、業(yè)務(wù)線:經(jīng)紀(jì)人一高級(jí)經(jīng)紀(jì)人一資深經(jīng)紀(jì)人(提成比例逐級(jí)增加);

3、轉(zhuǎn)職能:經(jīng)紀(jì)人一職能部門(mén)。銷售入職滿半年可以申請(qǐng)內(nèi)部競(jìng)聘或調(diào)轉(zhuǎn)職能崗位，職能崗位包括人事、銷售內(nèi)勤、行政、編輯、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)等方向。公司福利:

1、個(gè)人福利:五險(xiǎn)三金、帶薪年假、精英社旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計(jì)劃等:

2、孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情人民大會(huì)堂國(guó)宴”

3、健康關(guān)懷程;年度免費(fèi)體檢、關(guān)愛(ài)基金(家屬也可以享受);

4、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展。培養(yǎng)計(jì)劃:

入職前:職前培訓(xùn)，熟悉企業(yè)文化、了解行業(yè)基本情況;

1-6個(gè)月:試用期，通過(guò)師父帶教和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，熟悉業(yè)務(wù)基本流程;

6-12個(gè)月:磨合期，通過(guò)了解門(mén)店運(yùn)作流程成長(zhǎng)為業(yè)務(wù)骨干;

12-18個(gè)月:晉升為店經(jīng)理，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)店組團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作;

2年-3.5年:晉升為商圈經(jīng)理，帶領(lǐng)所屬區(qū)域團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作。