咖啡店長(zhǎng)底薪加提成

咖啡店長(zhǎng)（底薪+績(jī)效）

崗位職責(zé)：

1、完成門(mén)店銷(xiāo)售任務(wù)額，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)目標(biāo)，做好經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析。

2、門(mén)店整體日常運(yùn)營(yíng)，營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)策劃及執(zhí)行。

3、管理團(tuán)隊(duì)成員，培養(yǎng)店員各項(xiàng)知識(shí)技能，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。

4、管控制作流程、成本，降低損耗、提高工作效率，保持環(huán)境、衛(wèi)生等。

5、處理各種對(duì)外（政府、商務(wù)）關(guān)系，客戶(hù)投訴、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

6、其他臨時(shí)性事務(wù)。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限。

2、店長(zhǎng)職位2年以上經(jīng)驗(yàn)，有咖啡門(mén)店管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具備較強(qiáng)的服務(wù)、管理意識(shí)，形象氣質(zhì)較好，能夠接受輪班制。

4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行力，良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力。