上海急招人事經(jīng)理主管

招聘：招聘主管

薪資：5700-6600元/月

崗位職責

1、協(xié)助上級完成招聘工作，包括發(fā)布和更新招聘信息、簡歷分類篩選、面試、錄用等；

2、協(xié)助上級根據(jù)酒店人力資源規(guī)劃制定相關部門的招聘策略、招聘計劃；

3、協(xié)助建立和完善酒店的招聘流程和招聘體系，制定及完善相關制度；

4、根據(jù)現(xiàn)有編制及運營發(fā)展需求、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求；建立并發(fā)展多種招聘渠道，根據(jù)職位差異選擇有效招聘渠道；

5、負責酒店員工入職和離職管理，做好報表統(tǒng)計及分析；

6、執(zhí)行上級交代的其他工作。

崗位要求

1、大專以上學歷，有酒店行業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗兩年以上。

2、熟悉員工的有關法規(guī)和條例。

3、熟悉酒店員工的規(guī)律、特點和崗位培訓工作程序。

4、了解酒店員工的服務工作規(guī)范和質(zhì)量標準的要求。

5、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

6、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。