長沙九典會計咨詢服務有限公司

崗位職責1、根據業(yè)務的具體要求，迅速完成系統(tǒng)功能的規(guī)劃、設計與開發(fā)，確保功能能夠按時、高質量地上線。2、獨立負責特定模塊的設計、編碼及自測工作，能夠自主解決在開發(fā)過程中遇到的技術難題，確保模塊的穩(wěn)定性和性能。3、積極參與相關技術實現方案的討論，根據實際需求進行應用及系統(tǒng)的整合，確保系統(tǒng)整體的協(xié)調性和一致性。4、參與項目的性能優(yōu)化工作，調整和優(yōu)化代碼質量架構，以提高開發(fā)效率和系統(tǒng)的運行效率。任職要求:1、計算機開發(fā)、軟件工作相關專業(yè)本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至大專，至少5年以上連續(xù)開發(fā)經驗，至少有2個完整的安卓應用開發(fā)和上線經驗，能夠獨立完成從需求分析、設計、開發(fā)到測試的全過程。2、精通otlin語言，基礎扎實，熟悉AndroidSDK及相關開發(fā)、調試、優(yōu)化工具。3、熟悉View的繪制原理和事件分發(fā)，以及不錯的自定義能力4、深入理解Android系統(tǒng)架構、組件、API及工作原理，能夠獨立完成模塊的開發(fā)和集成。5、熟悉Android性能優(yōu)化點及相關優(yōu)化分析工具，有Android平臺各類常見問題的應對經驗6、熟練使用Git，AndroidStudio等開發(fā)工具加分項:1、Flutter，ReactNative等跨平臺經驗2、具有性能優(yōu)化、內存優(yōu)化、電量優(yōu)化、啟動優(yōu)化、組件與基礎架構設計等經驗3、熟悉Androidframework源碼，能夠進行底層開發(fā)與優(yōu)化4、對響應式編程、函數式編程開發(fā)有一定理解

成都·錦江區(qū)·汪家拐

杜女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容：負責公司安卓項目的開發(fā)、測試和維護主要職責：-熟練掌握Android開發(fā)，了解Android框架和UI組件的使用；崗位要求：1，學信網可查全日制本科2，1年相關工作經驗

西安·長安區(qū)

沈先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司誠聘軟件開發(fā)技術員，要求如下1.大學?？埔陨蠈W歷2.有過app開發(fā)經驗3.試用期兩個月待遇如下試用期工資3000績效，周六日單休，可上保險

石家莊·新華區(qū)·中山

賈先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1、應用開發(fā)與維護：參與公司Android客戶端產品的設計、開發(fā)工作，協(xié)助完成新功能的開發(fā)和現有功能的維護。根據產品需求文檔和UI設計圖，編寫高質量的代碼，實現指定的Android應用功能模塊。2、文檔編寫：編寫清晰、規(guī)范的技術設計文檔和開發(fā)文檔，便于團隊成員理解和后續(xù)維護。3、團隊協(xié)作：積極參與團隊技術交流和代碼評審，展現良好的團隊合作精神。遵守團隊的開發(fā)流程和編碼規(guī)范，推動團隊開發(fā)效率的提升。任職要求:1、大專及以上學歷，計算機科學、軟件工程或相關專業(yè)。2、熟悉Android開發(fā)環(huán)境，包括AndroidStudio、Gradle等開發(fā)工具。會Kotlin優(yōu)先。3.了解AndroidSDK、NDK及相關開發(fā)框架，如MVVM、Jetpack組件等。4.了解ReactNative優(yōu)先。5.了解鴻蒙優(yōu)先。崗位亮點:1、機會涉足日活躍用戶超百萬級別的項目開發(fā)，這對于加速技術成長和提升行業(yè)視野;2、獲得來自經驗豐富的高級工程師或技術專家的一對一指導，參與內部技術分享、研討會，以及專業(yè)技能培訓，系統(tǒng)提升Android開發(fā)技能;3、薪資可以根據情況靈活調整;公司亮點：1、公司穩(wěn)健成長：成都本土化大型互聯(lián)網公司，員工規(guī)模超1300人，自研APP綜合體量位居全國互聯(lián)網招聘行業(yè)第四，藍領招聘行業(yè)第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數億元的融資，資金實力雄厚，現金流充裕；3、龐大用戶基礎與活躍度：平臺注冊用戶數已突破9000萬，日活躍用戶數高達400萬以上，龐大的用戶基礎和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場潛力；4、廣泛行業(yè)認可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認可，與抖音、騰訊、華為、網易等知名品牌建立了長期穩(wěn)定的合作關系；5、行業(yè)大佬共事：和一線大廠（字節(jié)跳動、餓了么、滿幫、美團等）大佬深入學習最新的運營策略和方法；6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機會：公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，一線崗位員工有機會晉升至管理崗，管理員工可進一步晉升為負責人或競聘至產運崗；7、全面薪酬與激勵機制：有完善的薪酬制度，如期權激勵、年終福利獎、年度評優(yōu)現金激勵、月度/季度項目獎金等等，等你來拿；8、多樣福利與員工關懷：年度體檢、季度團建、生日會，節(jié)假日禮物，企業(yè)周年禮物等福利多多。

成都·武侯區(qū)

胡女士

實名企業(yè)

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長沙·芙蓉區(qū)

段女士

實名企業(yè)

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