水果店店長(zhǎng)

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。

【崗位職責(zé)】

1.門(mén)店經(jīng)營(yíng)：商品組合，訂貨管理，陳列管理，損耗管理，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行，會(huì)員管理，數(shù)據(jù)分析等，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

2.人員管理：做好店面人員的日常管理和培訓(xùn)，做好員工關(guān)懷工作，營(yíng)造良好的門(mén)店氛圍。

3.標(biāo)準(zhǔn)落地：負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)在門(mén)店執(zhí)行落地，包括但不限于門(mén)店衛(wèi)生，打包，陳列，售后等。

【崗位要求】

1.具有生鮮水果零售.管理經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有創(chuàng)業(yè)意向更佳。

2.認(rèn)同水果行業(yè)，踏實(shí)肯干，有責(zé)任心。

3.有較強(qiáng)的溝通能力。執(zhí)行能力，統(tǒng)籌能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

【發(fā)展空間】

1.運(yùn)營(yíng)管理方向：儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(管理1-5家門(mén)店)

2.總部職能方向：店長(zhǎng)——采購(gòu)/人力/品控/防損/物流等

3.創(chuàng)業(yè)方向：創(chuàng)業(yè)合伙人（可成為單店/多店合伙人，享受公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)福利政策）

【福利待遇】

1.三個(gè)月培養(yǎng)期，培養(yǎng)期內(nèi)享受運(yùn)營(yíng)經(jīng)理專(zhuān)項(xiàng)帶教，快速成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀店長(zhǎng)。

2.包兩餐，節(jié)假日福利，團(tuán)建活動(dòng)，月度現(xiàn)金紅包等。

【關(guān)于吃住】

1.所有上班人員包1餐晚餐，有阿姨會(huì)做飯，兩葷一素，伙食很好，老板員工統(tǒng)一菜系。

2.若逢節(jié)假日或周末，非常忙碌的時(shí)候，需要上全班（早8點(diǎn)到晚上11點(diǎn)）這種情況包2餐。

3.不提供住宿。

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。

沒(méi)水果行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的勿擾。