人事總監(jiān)
6000-7000元/月工作內(nèi)容:
1.接收并篩選求職者的簡(jiǎn)歷,進(jìn)行初步面試,評(píng)估候選人的基本素質(zhì)和崗位匹配度。
3.候選人推薦與錄用:
協(xié)同部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行復(fù)試安排,并根據(jù)面試結(jié)果向相關(guān)部門推薦合適的候選人,辦理錄用手續(xù)。
薪資待遇:(公司提供住宿,需要員工宿舍不發(fā)放補(bǔ)貼,不需要公司提供住宿有補(bǔ)貼)
薪資待遇:試用期為1個(gè)月
試用期內(nèi)工資:
底薪4500+食宿補(bǔ)貼1600+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正薪資為;底薪5500+獎(jiǎng)金+食宿補(bǔ)貼
工作時(shí)間:
早九晚六周末雙休國(guó)家規(guī)定節(jié)假日正常放假
工作環(huán)境:
面試官有獨(dú)立的面試間辦公桌獨(dú)立空間
崗位要求:
面試通過(guò)前期培訓(xùn)有人帶不限經(jīng)驗(yàn)
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