電話銷售4－8K大小

課程顧問4-8K

【福利待遇】：

（1）底薪：無責底薪3000-4500+（200全勤+300達標獎）+提成+獎金300-2000+調薪獎200-500（會根據(jù)面試能力定薪（有談的空間））

（2）高額提成：3%-7%（試用期：5%新人保護）

（3）高額獎金：開單獎+周獎+月獎+銷冠獎+活動獎金+優(yōu)秀獎+季度獎+年度獎

新員工均薪5K-8K；老員工均薪7-1.2W；銷冠均薪1.6萬元以上；

【工作時間】：

公司崇尚人性化管理模式，業(yè)務團隊也同樣不強制加班，9:00---18：00的工作時間，生活工作兩不誤；享受國家法定節(jié)假日，超長年假。

【專業(yè)培訓】：

（1）崗前培訓：專業(yè)的培訓講師+營銷技能培訓+項目知識培訓，帶你快速上崗；

（2）在職培訓：業(yè)內大咖定期培訓輔導+校長親自督導，完善的培訓體系快速提升專業(yè)水平和銷售技能。

（3）公司目前處于擴張團隊，預期短期內拓展分店100+，銷售團隊200余人，大量管理崗位空缺，公司崇尚“業(yè)績衡量一切”，不按資排輩、不唯工作時間、不論年齡大小！只要積極上進，最快3個月可晉升主管。

晉升崗位：招生老師-儲備主管-店長-儲備校長-校長-合伙人

（3）公司提供客戶資源，成交率15%以上；

【公司福利】：

1.冰箱，廚房，茶水間一應俱全；

2.水果、小食、晚餐、員工聚餐周周有；

3.員工生日宴會、生日禮品、節(jié)日禮品、購物卡月月辦；

4.超好的領導、超嗨的團隊、小姐姐多、小哥哥多，超級有feeling；

【任職要求】

1、學歷大專及以上，熱愛銷售工作；

2、性格開朗，有上進心，具有團隊精神；

3、思維清晰，口齒伶俐，具有高度執(zhí)行力；

4、具備良好抗壓能力以及客戶服務意識，年齡18歲-35歲之間。

公司地址：潤和紫郡9棟2單元207

【崗位職責】：

1,通過公司提供的客戶資源準確的了解客戶需求，通過電話或者微信等互聯(lián)網(wǎng)工具對課程做出準確推薦；邀約家長報名現(xiàn)場試聽課

2,根據(jù)學員咨詢信息或學習需求，獨立并高質量利用電話溝通客戶，向其介紹課程及相關服務，并促成報名；

3,定期合作客戶進行溝通，建立良好的合作關系.

4,建立日常的抖音小紅書等自媒體平臺的客戶轉化

【崗位優(yōu)勢】：

1、給予充分的創(chuàng)造發(fā)揮空間，可獨立帶領團隊開發(fā)新市場；

2、知名品牌:上市公司品牌背書，學員認可度高，最快員工第1天出單

薪資詳情

薪資范圍：5000-9000元/月

底薪：3000元/月

社保類型：五險

獎金補貼：節(jié)日禮品